Pass Culture recrute

3 développeur·se·s full-stack

Ce poste a été pourvu depuis son ouverture le

Choix technologiques :

  • React-Redux-Python-PostgreSQL

L’équipe produit du Pass Culture s’agrandit et recherche des développeur·se·s fullstack expérimenté·es en CDI. Si vous voulez construire un outil mobile grand public qui facilite l’accès des jeunes au spectacle vivant, à la littérature ou encore à toutes les formes de pratiques culturelles, rejoignez-nous !

Pass Culture

Depuis janvier, le Ministère de la Culture a lancé sa 1re Startup d’État, et pas la moindre : la politique d’accès à la culture pour les jeunes ! Venez rejoindre notre équipe au sein de l’Association de Préfiguration du Pass pour développer et exploiter un service simple et pratique pour les usagers :

  • un portefeuille personnalisé des événements/pratiques/oeuvres culturelles disponibles pour les jeunes,
  • un back-office permettant aux acteurs culturels (directeurs de théâtre/producteurs/approcheurs/libraires…) de mettre en avant leurs offres.

Équipe et stack techno

L’équipe est déjà composée de trois développeurs full-stack et un designer. Ces derniers ont mis en place depuis le début de l’année un environnement Docker Nginx-Flask-Postgres + React-Redux pour accueillir l’application.

Pour affronter la croissance vers les 800 000 usagers, nous avons besoin de muscler l’équipe et recherchons 3 renforts expérimenté·es et disponibles dès cet été :

  • un·e expert·e React-Redux développeur front-end
  • un·e responsable du futur module comptabilité & paiement (tenue de compte des bénéficiaires et des offreurs, paiements SEPA ..)
  • un·e responsable des micro-services d’interconnexion avec les partenaires techniques de la culture (API billeteries, API agendas, API stocks physiques, API systèmes de caisse …).

Compétences et expérience

  • Vous avez une expérience avérée en développement frontend et/ou backend sur notre pile technologique ?
  • Vous êtes suffisamment polyvalent·e pour intégrer une petite équipe autonome fonctionnant en mode agile, c’est à dire en capacité de se confronter aux usagers sur le terrain ?

Modalités

  • Postes ouverts en CDI uniquement
  • Temps partiel accepté (80 % minimum)
  • Télétravail partiel possible

Pour postuler, écrivez-nous à recrutement@beta.gouv.fr avec votre LinkedIn / CV et votre compte GitHub.

Pass Culture

MC / DGCA

Faciliter l'accès des jeunes à la culture

Participer à la communauté

En travaillant pour une Startup d’Etat et de Territoire, vous devenez membre de la communauté beta.gouv. Celle-ci se construit par l’investissement volontaire de ses membres ce qui veut dire que chaque membre peut proposer de nouvelles idées, les mettre en oeuvre ou rejoindre un travail en cours.

L’engagement dans la communauté peut prendre différentes formes, de faire le café à participer à une équipe transverse en passant par organiser une conférence.

L’objectif est de faire de beta.gouv une communauté vivante, riche des expériences et de l’engagement de chacun, et qui apporte un cadre de travail stimulant pour ces membres.

En tant que membre, vous pouvez et êtes invités à vous engager dans la communauté. Si vous avez des questions, n’hésitez pas à les poser lors de votre entretien.